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El Poder Ejecutivo incorpora nuevas medidas de prevención ante el avance del COVID, que se agregan a las del Decreto 235/2021, que regirán desde el 16 al 30 de abril.
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El Poder Ejecutivo incorpora nuevas medidas de prevención ante el avance del COVID, que se agregan a las del Decreto 235/2021, que regirán desde el 16 al 30 de abril.
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Principales vencimientos del 19/04/21 al 23/04/21
CONCEPTO | 19/04 | 20/04 | 21/04 | 22/04 | 23/04 |
Información Compras y Ventas Información Marzo | 0/1 | 2/3 | 4/5 | 6/7 | 8/9 |
Libro IVA Digital Registración Marzo | 0/1 | 2/3 | 4/5 | 6/7 | 8/9 |
IVA D.J. Marzo | 0/1 | 2/3 | 4/5 | 6/7 | 8/9 |
Monotributo Pago Abril | Todos | ||||
SICORE / SIRE 1ra. quincena | 0/1/2/3 | 4/5/6 | 7/8/9 | ||
Ingresos Brutos. Convenio Multilateral Anticipo Marzo | 6/7 | 8/9 |
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La CNTA fijó las remuneraciones mínimas para el personal ocupado en la actividad de MANIPULACIÓN Y ALMACENAMIENTO DE GRANOS, en el ámbito de la Provincia de CÓRDOBA, con vigencia a partir del 1° de febrero de 2021, del 1° de marzo de 2021, del 1° de agosto de 2021, hasta el 28 de febrero de 2022.
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El Ministerio de Salud y el Ministerio de Trabajo establecen que los empleadores podrán convocar al trabajo presencial al personal que hasta ahora estaba dispensado de concurrir a su lugar de trabajo por la Resolución (MTESS) 207/2020, que hayan recibido al menos una dosis de alguna de las vacunas contra el COVID-19.
Recordamos que la citada Resolución 207/2020 comprende a las personas mayores de 60 años, a las embarazadas y a quienes estén incluidos en los grupos de riesgo definidos por la autoridad sanitaria.
La convocatoria a prestar servicios en forma presencial podrá efectuarse una vez transcurridos 14 días desde la inoculación.
En ningún caso podrán ser convocadas las personas con inmunodeficiencias ni los pacientes oncológicos y trasplantados.
El personal convocado deberá presentar constancia fehaciente de su vacunación, o manifestar con carácter de declaración jurada los motivos por los cuales no pudieron acceder a la vacunación.
Quienes tengan la posibilidad de acceder a la vacunación y opten por no vacunarse, deberán actuar de buena fe y llevar a cabo todo lo que esté a su alcance para paliar los perjuicios que su decisión pudieren originar a los empleadores o empleadoras.
Las embarazadas y las personas en grupos de riesgo que se desempeñan en el sector salud con alto riesgo de exposición sólo podrán ser convocadas después de transcurridos 14 días de completado su esquema de vacunación.
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La CNTA fijó las remuneraciones mínimas para el personal comprendido en el Rpegimen de Trabajo Agrario que se desempeña en la actividad de manipulación y almacenamiento de granos en las Provincias de Buenos Aires y La Pampa, con vigencia a partir del 1° de marzo del 2021, 1º de mayo del 2021 y del 1º de agosto del 2021, hasta el 28 de febrero de 2022.
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El Poder Ejecutivo dispuso nuevas medidas generales de prevención para hacer frente a la situación epidemiológica.
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La CNTA fijó las remuneraciones mínimas para el personal del régimen de trabajo agrario ocupado en las tareas de manipulación y almacenamiento de granos en la Provincia de Entre Ríos, con vigencia a partir del 1° de abril del 2021, hasta el 31 de agosto del 2021.
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Principales vencimientos del 05/04/21 al 09/04/21
CONCEPTO | 05/04 | 06/04 | 07/04 | 08/04 | 09/04 |
SICORE / SIRE D.J. Marzo | 0/1/2/3 | ||||
Empleadores D.J. Marzo | 0/1/2/3 | ||||
Autónomos Aportes Marzo | 0/1/2/3 | 4/5/6 | 7/8/9 |
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Adjuntamos nuestras Circulares Mensuales del mes de Marzo, con los resúmenes y textos de las normas de especial interés para nuestras Cooperativas agropecuarias:
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La AFIP extendió hasta el 30 de junio de 2021 el régimen previsto por la R.G. 4676, que contempla el reintegro de una proporción de las operaciones que las personas humanas consumidores finales abonen mediante la utilización de tarjetas de débito asociadas a cuentas vinculadas a los beneficios de jubilación, pensión y/o asignación.
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La AFIP amplía los plazos para el reemplazo de los controladores fiscales de "vieja tecnología" por equipos de "nueva tecnología", en función de un cronograma progresivo según la cantidad de equipos habilitados.
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La SPYMEYE modificó la Resolución 220/19, a los efectos de la actualización anual de los valores establecidos en el Anexo IV para la categorización de las Micro, Pequeñas y Medianas Empresas.
Por otra parte, se incluye en el Registro de Empresas MiPyMEs el Legajo Único, Financiero y Económico, creado por la Resolución 92/21 del Ministerio de Desarrollo productivo, cuya finalidad es centralizar la información económico-financiera sobre la actividad de dichas empresas.
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La AFIP extendió hasta el 31 de mayo de 2021 la suspensión de la iniciación de juicios de ejecución fiscal y la traba de medidas cautelares para las Micro y Pequeñas Empresas, y para los sujetos que desarrollen actividades económicas afectadas en forma crítica.
También se extiende hasta el 31 de mayo de 2021 la suspensión de la traba de embargos a los sujetos no comprendidos en el párrafo anterior.
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La AFIP modificó los cuadros del Anexo II de la R.G. 4268 - régimen de facilidades de pago permanente - extendiendo hasta el 30 de junio de 2021 la vigencia transitoria de la cantidad máxima de planes de facilidades de pago admisibles, cantidad de cuotas y tasa de interés de financiamiento, dispuestas en el marco de la emergencia sanitaria originada por el COVID-19.
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El Poder Ejecutivo estableció un Régimen de Promoción de Generación de Empleo en el Norte Grande.
El beneficio consiste en la reducción de contribuciones patronales durante 3 años para las nuevas relaciones laborales que signifiquen un incremento de la dotación de personal, que se creen en las actividades productivas que se detallan en el Anexo de la norma que se desarrollen en las provincias de Catamarca, Chaco, Corrientes, Formosa, Jujuy, La Rioja, Misiones, Salta, Santiago del Estero y Tucumán.
Se reducirán las contribuciones con destino al SIPA, INSSJP, FNE y AAFF.
Para la contratación de trabajadores varones la reducción será del 70%, 45% y 20% para el primero, segundo y tercer año de la relación laboral, respctivamente; y se elevará a 80%, 55% y 30%, respectivamente, en la contratación de trabajadoras mujeres, travestis, transexuales o transgénero.
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El Ministerio de Trabajo definió que la dispensa de concurrir a su lugar de trabajo para quienes se encuentren comprendidos en los grupos de riesgo de COVID y cumplan sus tareas desde su lugar de aislamiento, no sustituirá el acuerdo escrito que exige el Art. 7 de la Ley 27.555 para configurar la relación de Teletrabajo.
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La CNTA fijó las remuneraciones mínimas para el personal ocupado en la actividad de manipulación y almacenamiento de granos en la Provincia de Santa Fe, con vigencia a partir del 1 ° de febrero de 2021 y del 1° de marzo de 2021, hasta el 28 de febrero de 2022.
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La CNTA fijó las remuneraciones mínimas para el personal ocupado en la actividad arrocera en la Provincia de Entre Ríos, con vigencia a partir del 1° de febrero del 2021 y del 1° de junio de 2021, hasta el 31 de enero de 2022.
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La CNTA fijó las remuneraciones mínimas para el personal ocupado en las tareas de manipulación y almacenamiento de granos en las Provincias de Buenos Aires y La Pampa, con vigencia a partir del 1° de enero del 2021 y del 1° de febrero del 2021, hasta el 28 de febrero de 2021.
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Se prorrogan las medidas de aislamiento social hasta el 9 de abril.
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Principales vencimientos del 15/03/21 al 19/03/21
CONCEPTO | 15/03 | 16/03 | 17/03 | 18/03 | 19/03 |
Fdo. Educ. y Prom. Cooperativa D.J. Cierres Octubre | 7/8/9 | ||||
Ganancias D.J. Cierres Octubre | 0/1/2/3 | 4/5/6 | 7/8/9 | ||
Fdo. Educ. y Prom. Cooperativa, Ganancias Anticipos | 0/1/2/3 | 4/5/6 | 7/8/9 | ||
Información Compras y Ventas Registración Febrero | 0/1 | 2/3 | 4/5 | ||
Libro IVA Digital Registración Febrero | 0/1 | 2/3 | |||
IVA D.J. Febrero | 0/1 | 2/3 |
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Principales vencimientos del 08/03/21 al 12/03/21
CONCEPTO | 08/03 | 09/03 | 10/03 | 11/03 | 12/03 |
Autónomos Aportes Febrero | 4/5/6 | 7/8/9 | |||
SICORE / SIRE D.J. Febrero | 0/1/2/3 | 4/5/6 | 7/8/9 | ||
Empleadores D.J. Febrero | 0/1/2/3 | 4/5/6 | 7/8/9 | ||
Fdo. Educ. y Prom. Cooperativa D.J. Cierres Octubre | 0/1/2/3 | 4/5/6 |
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El Directorio del RENATRE prorrogó hasta el 31 de marzo de 2021 la vigencia de la Resolución 36/2020, que estableció un régimen de facilidades de pago para la regularización de obligaciones de la seguridad social con destino al RENATRE.
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La AFIP estableció que será gradual la incorporación obligatoria de los regímenes de retención y percepción del IVA al Sistema SIRE.
La obligatoriedad será notificada al Domicilio Fiscal Electrónico a cada sujeto alcanzado, y resultará de aplicación a partir del primer día del tercer mes posterior a la notificación.
Con relación a los regímenes de percepción, la notificación podrá ser efectuada por la AFIP recién a partir del 1 de noviembre de 2021.
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La AFIP suspendió hasta el 31 de marzo de 2021 la iniciación de los juicios de ejecución fiscal y la traba de medidas cautelares para las Micro y Pequeñas Empresas, y para los sujetos que desarrollen actividades económicas afectadas en forma crítica.
También se establece con carácter general la suspensión hasta el 31 de marzo de 2021 la traba de embargos.
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Adjuntamos nuestras Circulares Mensuales del mes de Febrero, con los resúmenes y textos de las normas de especial interés para nuestras Cooperativas agropecuarias:
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La ANSES fijó las bases imponibles mínima y máxima para el cálculo de los aportes y contribuciones, previstas en el primer párrafo del artículo 9° de la Ley Nº 24.241, en las sumas de $6.928,46 y $225.171,69, respectivamente, con aplicación a partir del período devengado marzo de 2021.
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El Poder Ejecutivo extendió las medidas de Distanciamiento y Aislamiento Social, Preventivo y Obligatorio hasta el 12 de marzo de 2021.
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Anticipamos información publicada en la fecha por la AFIP en su sitio web:
"Se extiende el plazo para adecuarse al uso del SIRE para todas las operaciones del IVA. Para las retenciones la obligatoriedad regirá a partir de los 3 meses de recibida la notificación en el Domicilio Fiscal Electrónico. En el caso de las percepciones de IVA, el uso obligatorio será notificado a partir del 1º de noviembre. El SIRE es optativo para aquellos contribuyentes que tengan adecuados sus sistemas."
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El Ministerio de Trabajo establece que será justificada la inasistencia del trabajador la jornada en que se aplique la vacuna contra la COVID-19.
El empleador deberá autorizar la inasistencia y el trabajador deberá justificarla con la constancia de aplicación de la vacuna.
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Principales vencimientos del 01/03/21 al 05/03/21
CONCEPTO | 01/03 | 02/03 | 03/03 | 04/03 | 05/03 |
SISA. Información Productiva Superficie IP I - Sup. 2 | Todos | ||||
Autónomos Aportes Febrero | 0/1/2/3 |
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Principales vencimientos del 22/02/21 al 26/02/21
CONCEPTO | 22/02 | 23/02 | 24/02 | 25/02 | 26/02 |
Información Compras y Ventas Información Enero | 6/7 | 8/9 | |||
Libro IVA Digital Registración Enero | 4/5 | 6/7 | 8/9 | ||
IVA D.J. Enero | 4/5 | 6/7 | 8/9 | ||
SICORE / SIRE 1ra.quincena Febrero | 0/1/2/3 | 4/5/6 | 7/8/9 | ||
Monotributo Pago Febrero | Todos | ||||
Registro de Operaciones Inmobiliarias Información Enero | Todos | ||||
Ingresos Brutos Convenio Multilateral Anticipo Enero | 8/9 |
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La AFIP implementó el Régimen de Registración de Contratos de Locación de Inmuebles, previsto por el Art. 16 de la Ley 27.551, que introdujo cambios en la regulación de los alquileres.
Estarán obligados a registrar las operaciones los locadores y arrendadores. También podrán efectuar la registración los intermediarios, en representación de aquellos.
Los locatarios o arrendatarios podrán registrar voluntariamente las operaciones, hasta seis meses posteriores a la finalización del contrato.
Las operaciones alcanzadas serán las locaciones y sublocaciones de inmuebles urbanos, los arrendamientos y subarrendamientos de inmuebles rurales, las locaciones temporarias de inmuebles con fines turísticos, de descanso o similares, y las locaciones de espacios o superficies dentro de los inmuebles, como locales comerciales, "stands", etc. excluidas las "góndolas".
Los contratos se informarán por el servicio con clave fiscal nivel 3 nominado "Registro de Locaciones de Inmuebles - RELI - CONTRIBUYENTE", en el sitio web de la AFIP. Además de informar los datos de la operación, deberá adjuntarse el contrato en un archivo "pdf" o "jpg".
Deberán informarse los contratos celebrados desde 1° de julio de 2020 que se encuentren vigentes, y los que se celebren a partir del 1° de marzo de 2021.
La registración deberá cumplimentarse dentro de los 15 días corridos de celebrado el contrato. También se informarán las modificaciones dentro de los 15 días corridos de producidas.
Como plazo especial, los contratos celebrados desde el 1° de julio de 2020 hasta el 31 de marzo de 2021 podrán informarse hasta el 15 de abril de 2021.
Se dejan sin efecto los regímenes de las resoluciones 2820 (Registro de Operaciones Inmobiliarias) y 3687 (Información sobre locación temporaria de inmuebles con fines turísticos).
Destacamos que este régimen no sustituye la información requerida por el Sistema de Información Simplificado Agrícola (SISA).
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La CNTA estableció una asignación extraordinaria no remunerativa para los trabajadores permanentes de prestación discontinua y temporarios comprendidos en el Régimen de Trabajo Agrario en la Provincia de Entre Ríos.
La asignación se abonará en tres cuotas de $ 3.3333,33 con las remuneraciones de enero, febrero y marzo.
En los casos que las remuneraciones no sean percibidas en forma mensual, el trabajador percibirá el proporcional correspondiente de la asignación correspondiente al período.
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En el Boletín Oficial del día de la fecha se publicó la reglamentación del Art. 32 de la Ley 24.241 sustituido por el la Ley 27.609.
Se formulan precisiones respecto de la terminología y la forma de cálculo del índice de movilidad establecido por la citada norma.
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La CNTA fijó las remuneraciones mínimas para los trabajadores que se desempeñan como conductor tractorista, maquinista de máquinas cosechadoras y agrícolas exclusivamente en las tareas de recolección y cosecha de granos y oleaginosas, en el ámbito de todo el país, con vigencia desde el 1° de enero de 2021 hasta el 31 de julio de 2021.
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La CNTA fijó las remuneraciones mínimas para los trabajadores que se desempeñan de manera exclusiva en tareas de aplicación de productos fitosanitarios, en el ámbito de todo el país, con vigencia desde el 1° de enero de 2021 hasta el 31 de julio de 2021.
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El Ministerio de Trabajo modificó el Art. 3 de la Resolución 207/2020.
Se dispone que a partir del inicio del ciclo lectivo 2021 en cada jurisdicción, se considerará justificada la inasistencia del progenitor, progenitora, o persona adulta responsable a cargo, cuya presencia en el hogar resulte indispensable para el cuidado del niño, niña o adolescente, los días que concurran a clases presenciales en el establecimiento educativo, o que concurran con jornada presencial reducida.
Podrá acogerse a esta justificación un solo progenitor o persona responsable de los cuidados, por hogar, quien deberá notificar tal circunstancia a su empleador mediante una declaración jurada en la que informe:
- Los datos del niño, niña o adolescente
- Grado o año que cursa y datos del establecimiento educativo al que concurre
- El régimen de presencialidad que se haya dispuesto en esa institución.
- También deberá declarar que su presencia en el hogar resulta indispensable para el cuidado del niño, niña o adolescente, los días en que no concurran a clases presenciales o no pueda cumplirse la jornada escolar normal y habitual del establecimiento educativo.
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Principales vencimientos del 15/02/21 al 19/02/21
CONCEPTO | 15/02 | 16/02 | 17/02 | 18/02 | 19/02 |
Fondo Educ. y Prom. Cooperativa D.J. Cierres Septiembre/20 | 7/8/9 | ||||
Ganancias D.J. Cierres Septiembre/20 | 0/1/2/3 | 4/5/6 | 7/8/9 | ||
Fondo Educ. y Prom. Cooperativa, Ganancias, Bienes Personales Anticipos | 0/1/2/3 | 4/5/6 | 7/8/9 | ||
Información Compras y Ventas Información Enero | 0/1 | 2/3 | 4/5 | ||
Libro IVA Digital Registración Enero | 0/1 | 2/3 | |||
IVA D.J. Enero | 0/1 | 2/3 | |||
Ingresos Brutos Convenio Multilateral Anticipo Enero | 0/1/2 | 3/4/5 | 6/7 |
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La CNTA fijó las remuneraciones mínimas del personal permanente de prestación continua comprendido en el Régimen de Trabajo Agrario, en el ámbito de todo el país, con vigencia a partir del 1° de enero de 2021 hasta el 31 de julio de 2021.
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La AFIP modifica las Resoluciones Generales 2000 y 4310.
Respecto del régimen de recupero de los créditos fiscales originados en operaciones de exportación, regulado por la R.G. 2000, establece que no podrán acceder al citado régimen quienes no hayan cumplido con el régimen de información de planificaciones fiscales establecida por la R.G. 4838.
También restringe la devolución de los saldos solicitados cuando se registren incumplimientos de la obligación de ingresar y liquidar divisas de conformidad con lo establecido por el Decreto 609/19.
En otro orden, modifica también la R.G. 4310 (SISA) en lo referido al reintegro sistémico de las retenciones sufridas, previsto en el Art. 64 de la citada resolución, estableciendo que no procederá el reintegro cuando se registren deudas líquidas y exigibles por cualquier concepto relativas a las obligaciones impositivas y/o previsionales y/o aduaneras, a la fecha en que corresponda el reintegro.
Asimismo, incorpora como incumplimiento formal del estado 3 la existencia de inconsistencias o incumplimientos informados por el Banco Central de la República Argentina en cuanto a la obligación de ingresar y liquidar divisas.
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El Ministerio de Trabajo establece que el Régimen Legal del Contrato de Teletrabajo previsto por la Ley Nº 27.555 entrará en vigencia el 1 de abril del 2021.
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Principales vencimientos del 08/02/21 al 12/02/21
CONCEPTO | 08/02 | 09/02 | 10/02 | 11/02 | 12/02 |
Autónomos Aportes Enero | 4/5/6 | 7/8/9 | |||
Empleadores D.J. Enero | 0/1/2/3 | 4/5/6 | 7/8/9 | ||
SICORE / SIRE D.J. Enero | 0/1/2/3 | 4/5/6 | 7/8/9 | ||
Fondo Educ. y Prom. Cooperativa D.J. Cierres Septiembre/20 | 0/1/2/3 | 4/5/6 |
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Adjuntamos nuestras Circulares Mensuales del mes de Enero, con los resúmenes y textos de las normas de especial interés para nuestras Cooperativas agropecuarias:
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La AFIP suspende hasta el 28 de febrero la iniciación de juicios de ejecución fiscal y la traba de medidas cautelares a MiPyMES.
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El Poder Ejecutivo extendió las medidas de Distanciamiento Social, Preventivo y Obligatorio hasta el 28 de febrero de 2021.
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La AFIP extendió hasta el 30 de abril los plazos especiales establecidos como consecuencia de las medidas de aislamiento:
- La utilización del servicio "Presentaciones Digitales" para diversos trámites ante dicho organismo
- La eximición de registrar datos biométricos en aquellos trámites que lo requieran;
- La posibilidad de blanquear la Clave Fiscal por cajeros automático;
- La presentación de documentación de apoderados y representantes por el sistema "Presentaciones Digitales".
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La AFIP modificó la R.G. 4367, que reglamenta el funcionamiento de las Facturas de Créditos Electrónicas MiPyMEs.
Se incorporan las normas necesarias para la implementación de la alternativa de negociación de las Facturas de Crédito Electrónicas MiPyMEs en el Sistema de Circulación Abierta a implementar por el Banco Central.
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Principales vencimientos del 01/02/21 al 05/02/21
CONCEPTO | 01/02 | 02/02 | 03/02 | 04/02 | 05/02 |
Autónomos Aportes Enero | 0/1/2/3 |
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La AFIP modificó la R.G. 4268, que establece el régimen de facilidades de pago permanente, extendiendo hasta el 31 de marzo la vigencia transitoria de la cantidad máxima de planes admisibles, cantidad de cuotas y tasa de interés de financiamiento, dispuestos en el marco de las medidas adoptadas para morigerar los efectos de la pandemia.
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La AFIP extendió el plazo para la presentación de la información anual del régimen de información de participaciones societarias establecido por la R.G. 4697.
El plazo para la presentación de la información anual correspondiente al año 2019, y en su caso, 2016, 2017 y 2018, operará en forma escalonada en función de la cantidad de participaciones y/o beneficiarios finales que deban informarse:
- Hasta 50 participaciones y/o beneficiarios finales: 19 de febrero de 2021
- Más de 50 y hasta 500 participaciones y/o beneficiarios finales: 5 de marzo de 2021
- Más de 500 participaciones y/o beneficiarios finales: 19 de marzo de 2021
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El Poder Ejecutivo extendió la emergencia pública en materia ocupacional declarada por el Decreto de Necesidad y Urgencia N° 34/19.
La doble indemnización en casos de despidos sin justa causa regirá hasta el 31 de diciembre de 2021, estableciéndose que el monto correspondiente a la duplicación no podrá exceder en ningún caso la suma de $500.000.
Se prorroga por 90 días corridos la prohibición de efectuar despidos sin justa causa y por las causales de falta o disminución de trabajo y fuerza mayor, así como la prohibición de efectuar suspensiones por las causales de fuerza mayor o falta o disminución de trabajo, excepto las efectuadas en los términos del artículo 223 bis de la LCT.
Lo dispuesto sobre la doble indemnización y la prohibición de despidos y suspensiones no será aplicable a las contrataciones celebradas con posterioridad al 13/12/2019.
Por otra parte, se ratifica por 90 días corridos que la enfermedad COVID-19 se considerará presuntivamente una enfermedad de carácter profesional no listada.
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Principales vencimientos del 25/01/21 al 29/01/21
CONCEPTO | 25/01 | 26/01 | 27/01 | 28/01 | 29/01 |
SICORE / SIRE 1ra. quincena | 7/8/9 | ||||
Registro Operaciones Inmobiliarias Información Diciembre | Todos | ||||
Participaciones Societarias Información Anual 31/12/19 | Todos |
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El Poder Ejecutivo aprobó la reglamentación de la Ley 27.555, Régimen Legal del Teletrabajo.
- No se aplicarán las disposiciones del Régimen de Teletrabajo cuando las tareas se desarrollen en dependencias de los clientes a quienes el empleador preste servicios de manera continuada o regular. Tampoco se aplicará cuando la labor se realice en el domicilio del trabajador en forma esporádica y ocasional.
- No se podrán establecer incentivos condicionados al no ejercicio del derecho a la desconexión. Cuando resulte indispensable, el empleador podrá remitir comunicaciones fuera de la jornada laboral, pero el trabajador no estará obligado a responder hasta el inicio de su jornada.
- Cuando el trabajador deba interrumpir las tareas por razones de
cuidado de personas a su cargo en los términos del Art. 6 de la ley, deberá comunicar en forma virtual cuando comienza y finaliza la inactividad. Para el ejercicio del derecho de cuidado, las partes deberán velar por un uso equitativo, en términos de género, promoviendo la participación de los varones en las tareas de cuidado. No se podrán establecer incentivos condicionados al no ejercicio del derecho de cuidado.
- Cuando el trabajador ejerza el derecho a la reversibilidad para volver a la modalidad de trabajo presencial, deberá invocar una motivación razonable y sobreviniente. El empleador deberá cumplir con la solicitud en el menor plazo que permita la situación del establecimiento, el cual no podrá exceder de 30 días. Quienes hubieran adoptado la modalidad de teletrabajo desde el inicio de la relación laboral no podrán exigir el cambio a la modalidad presencial.
- La provisión de elementos de trabajo, así como compensación de gastos, aun sin comprobantes, no se consideran remuneratorias y, en consecuencia, no integran la base retributiva para el cómputo de ningún rubro emergente del contrato de trabajo, ni contribuciones sindicales o de la seguridad social.
- El Ministerio de Trabajo dictará una resolución fijando la fecha de inicio del cómputo de los 90 días transcurridos los cuales comenzará a regir la ley.
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Principales vencimientos del 18/01/21 al 22/01/21
CONCEPTO | 18/01 | 19/01 | 20/01 | 21/01 | 22/01 |
IVA D.J. Diciembre | 0/1 | 2/3 | 4/5 | 6/7 | 8/9 |
Libro IVA Digital Registración Diciembre | 0/1 | 2/3 | 4/5 | 6/7 | 8/9 |
Información Compras y Ventas Información Diciembre | 0/1 | 2/3 | 4/5 | 6/7 | 8/9 |
Monotributo Pago Enero | Todos | ||||
Monotributo Recategorización | Todos | ||||
SICORE / SIRE 1ra. quincena | 0/1/2/3 | 4/5/6 | |||
Ingresos Brutos. Convenio Multilateral Anticipo Diciembre | 3/4/5 | 6/7 | 8/9 |